Hochkonzentrierter Hörgenuss für den Führungsalltag
Jede Führungskraft kennt und fürchtet sie: schwierige Mitarbeiter:innen. Sie tun nicht, was du sagst, sie jammern ständig und sagen zu allem nur „Nein“. Damit vermiesen sie nicht nur deinen Tag,...
Beobachte oder bewerte ich gerade?
Besonders für Führungskräfte ist es wichtig, nicht vorschnell im Bewertungs-Modus zu sein und Beobachtung achtsam von Beurteilung zu unterscheiden.
Was ist das Schlimmste, das in den kommenden zwölf Monaten passieren kann?
Rückschläge und Schicksalsschläge sind ein Teil des Lebens. Deshalb ist es so wichtig, vorbereitet zu sein und...
Wünschst du dir für deine Führungsaufgaben auch mehr Zeit? Immer wieder hören wir von Führungskräften: „Ich habe zu wenig Zeit“, „Mir fehlt Zeit für die wichtigen Dinge“ und „Ich habe zu viele Z...