Was macht Unternehmen wirklich attraktiv für Bewerber:innen? Jennifer und Ralf zeigen dir an diesem Thema unser 7F-Modell der Führung – von Finden über Fördern bis Feiern. Du erfährst, warum schnelle Reaktionen oft mehr bewirken als teure Benefits und wie gutes Onboarding schon vor dem ersten Arbeitstag beginnt.

Die beiden sprechen ehrlich über schwierige Themen wie Kündigungen und zeigen, wie auch das fair und wertschätzend geht. Du bekommst alltagstaugliche Ideen, wie du Feedback lebendig machst, wie du forderst, ohne zu überfordern, und warum gemeinsames Feiern kein Nice-to-have, sondern ein echtes Bindungstool ist.

Drück auf Play und reflektiere gemeinsam mit uns, inwiefern du schon nach dem 7F-Modell führst.

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